O programa pretende fornecer aos juízes e gestores do TJMG cursos e treinamentos que contribuam para a geração e/ou aprimoramento das competências estratégicas necessárias ao desafio de gerir recursos, processos de trabalho e pessoas numa Instituição em fase de mudança, auxiliando os gestores a melhorarem sua capacidade de se orientarem segundo os resultados institucionais, de realizar planejamentos, de gerir e controlar os resultados de sua unidade de trabalho. O programa possui um plano que acompanha a execução da meta estratégica de “Capacitar gestores do TJMG em pelo menos uma das áreas de conhecimento de gestão para resultados, gestão por processos, gestão matricial ou gestão de pessoas.”

Meta 2016 - Capacitar 60% dos gestores.

Meta 2017 - Capacitar 75% dos gestores.

Resultados Obtidos:

20 Ações Educacionais realizadas até maio de 2017

1.286 gestores individuais, entre magistrados e servidores, capacitados em uma das áreas de conhecimento definidas na meta.

Cumprimento da meta estratégica no ano de 2016: 88,34%

Cumprimento da meta Estratégica até maio de 2017: 18,15%